| 04 |
Compréhension de la convention collective |
Boucherville, QC • Français |
Emploi et Développement social Canada |
| 04 |
Prévenir le harcèlement et la violence en milieu de travail |
Pembroke, ON • Anglais |
Anciens Combattants Canada |
| 04 |
Prévenir le harcèlement et la violence en milieu de travail |
Ottawa, ON • Anglais |
Pêches et Océans Canada |
| 04 |
Prévenir le harcèlement et la violence en milieu de travail |
Nanaimo, BC • Anglais |
Pêches et Océans Canada |
| 04 |
Compréhension de la convention collective |
Shediac, NB • Anglais |
Services publics et Approvisionnement Canada |
| 05 |
Compréhension de la convention collective |
Gatineau, QC • Français |
Services publics et Approvisionnement Canada |
| 05-06 |
Obligation d'adaptation |
Windsor, ON • Anglais |
Agence des services frontaliers du Canada |
| 05 |
Le respect des différences et lutte contre la discrimination |
Nanaimo, BC • Anglais |
Emploi et Développement social Canada |
| 06 |
Le respect des différences et lutte contre la discrimination |
Nanaimo, BC • Anglais |
Emploi et Développement social Canada |
| 06-07 |
Obligation d'adaptation |
Cornwall, ON • Anglais |
Emploi et Développement social Canada |
| 06 |
Santé mentale au travail |
Québec, QC • Français |
Emploi et Développement social Canada |
| 06 |
Santé mentale au travail |
Halifax, NS • Anglais |
Ministère de la Défense nationale |
| 06 |
Compréhension de la convention collective |
Wainwright, AB • Anglais |
Ministère de la Défense nationale |
| 11-12 |
Compréhension de la convention collective |
Greenwood, NS • Anglais |
Ministère de la Défense nationale |
| 11 |
Prévenir le harcèlement et la violence en milieu de travail |
Ottawa, ON • Français |
Pêches et Océans Canada |
| 11 |
Compréhension de la convention collective |
Shediac, NB • Anglais |
Services publics et Approvisionnement Canada |
| 12 |
Prévenir le harcèlement et la violence en milieu de travail |
Vancouver, BC • Anglais |
Agence de la santé publique du Canada |
| 12 |
Obligation d'adaptation |
St. John's, NL • Anglais |
Emploi et Développement social Canada |
| 12 |
Compréhension de la convention collective |
Courcelette, QC • Français |
Ministère de la Défense nationale |
| 12 |
Santé mentale au travail |
Gatineau, QC • Anglais |
Relations Couronne-Autochtones et Affaires du Nord |
| 12 |
Prévenir le harcèlement et la violence en milieu de travail |
Winnipeg, MB • Anglais |
Services aux Autochtones Canada |
| 12 |
Prévenir le harcèlement et la violence en milieu de travail |
Regina, SK • Anglais |
Gendarmerie royale du Canada (Personnel civil) |
| 12 |
Compréhension de la convention collective |
Moncton, NB • Anglais |
Services publics et Approvisionnement Canada |
| 12 |
Compréhension de la convention collective |
Victoria, BC • Anglais |
Ministère de la Défense nationale |
| 12 |
Compréhension de la convention collective |
Edmonton , AB • Anglais |
Emploi et Développement social Canada |
| 13 |
Santé mentale au travail |
Calgary, AB • Anglais |
Emploi et Développement social Canada |
| 13 |
Le respect des différences et lutte contre la discrimination |
Ottawa, ON • Anglais |
Services publics et Approvisionnement Canada |
| 13 |
Compréhension de la convention collective |
Shediac, NB • Anglais |
Services publics et Approvisionnement Canada |
| 13 |
Le respect des différences et lutte contre la discrimination |
Gatineau, QC • Anglais |
Commission de la fonction publique |
| 13 |
Prévenir le harcèlement et la violence en milieu de travail |
Winnipeg, MB • Anglais |
Services aux Autochtones Canada |
| 13 |
Prévenir le harcèlement et la violence en milieu de travail |
Regina, SK • Anglais |
Gendarmerie royale du Canada (Personnel civil) |
| 13 |
Compréhension de la convention collective |
Edmonton , AB • Anglais |
Emploi et Développement social Canada |
| 13-14 |
Obligation d'adaptation |
Bathurst, NB • Français |
Emploi et Développement social Canada |
| 13 |
Obligation d'adaptation |
St. John's, NL • Anglais |
Emploi et Développement social Canada |
| 18 |
Prévenir le harcèlement et la violence en milieu de travail |
Montréal, QC • Français |
Ministère de la Justice |
| 18 |
Prévenir le harcèlement et la violence en milieu de travail |
Toronto, ON • Anglais |
Emploi et Développement social Canada |
| 18 |
Prévenir le harcèlement et la violence en milieu de travail |
Sault Ste. Marie, ON • Anglais |
Ressources naturelles Canada |
| 18-19 |
Obligation d'adaptation |
Oromocto, NB • Anglais |
Ministère de la Défense nationale |
| 18-19 |
Consultation syndicale-patronale |
Victoria, BC • Anglais |
Ministère de la Défense nationale |
| 18 |
Prévenir le harcèlement et la violence en milieu de travail |
Ottawa, ON • Anglais |
Pêches et Océans Canada |
| 19 |
Santé mentale au travail |
Ottawa, ON • Anglais |
Services publics et Approvisionnement Canada |
| 19 |
Compréhension de la convention collective |
Edmonton, AB • Anglais |
Emploi et Développement social Canada |
| 19 |
Obligation d'adaptation |
St. John's, NL • Anglais |
Emploi et Développement social Canada |
| 19 |
Santé mentale au travail |
Richmond Hill, ON • Anglais |
Emploi et Développement social Canada |
| 20 |
Obligation d'adaptation |
St. John's, NL • Anglais |
Emploi et Développement social Canada |
| 20 |
Santé mentale au travail |
Toronto, ON • Anglais |
Transports Canada |
| 20 |
Santé mentale au travail |
Ottawa, ON • Anglais |
Secrétariat du Conseil du Trésor |
| 20 |
Compréhension de la convention collective |
Edmonton, AB • Anglais |
Emploi et Développement social Canada |
| 20 |
Prévenir le harcèlement et la violence en milieu de travail |
Courtney, BC • Anglais |
Pêches et Océans Canada |
| 20 |
Santé mentale au travail |
Richmond Hill, ON • Anglais |
Emploi et Développement social Canada |
| 25 |
Le respect des différences et lutte contre la discrimination |
Shediac, NB • Anglais |
Services publics et Approvisionnement Canada |
| 25 |
Le respect des différences et lutte contre la discrimination |
Shediac, NB • Anglais |
Services publics et Approvisionnement Canada |
| 25 |
Prévenir le harcèlement et la violence en milieu de travail |
Gatineau, QC • Français |
Commission de la fonction publique |
| 25 |
Le respect des différences et lutte contre la discrimination |
Richmond Hill, ON • Anglais |
Emploi et Développement social Canada |
| 26 |
Le respect des différences et lutte contre la discrimination |
Shediac, NB • Français |
Services publics et Approvisionnement Canada |
| 26-27 |
Obligation d'adaptation |
Bathurst, NB • Anglais |
Emploi et Développement social Canada |
| 26 |
Le respect des différences et lutte contre la discrimination |
Miramichi, NB • Anglais |
Services publics et Approvisionnement Canada |
| 26-27 |
Consultation syndicale-patronale |
Longueuil, QC • Français |
Emploi et Développement social Canada |
| 26 |
Prévenir le harcèlement et la violence en milieu de travail |
Kamloops, BC • Anglais |
Emploi et Développement social Canada |
| 26 |
Compréhension de la convention collective |
St-Jean-sur-Richelieu, QC • Français |
Ministère de la Défense nationale |
| 26 |
Obligation d'adaptation |
Toronto, ON • Anglais |
Transports Canada |
| 26 |
Obligation d'adaptation |
Burlington, ON • Anglais |
Pêches et Océans Canada |
| 26 |
Le respect des différences et lutte contre la discrimination |
Ottawa, ON • Anglais |
Ministère de la Défense nationale |
| 26 |
Compréhension de la convention collective |
Ottawa, ON • Anglais |
Services publics et Approvisionnement Canada |
| 26 |
Santé mentale au travail |
Québec, QC • Français |
Emploi et Développement social Canada |
| 26 |
Le respect des différences et lutte contre la discrimination |
Abbotsford, BC • Anglais |
Service correctionnel du Canada |
| 27 |
Obligation d'adaptation |
Calgary, AB • Anglais |
Emploi et Développement social Canada |
| 27 |
Prévenir le harcèlement et la violence en milieu de travail |
Kelowna, BC • Anglais |
Emploi et Développement social Canada |
| 27 |
Le respect des différences et lutte contre la discrimination |
Abbotsford, BC • Anglais |
Service correctionnel du Canada |
| 27 |
Le respect des différences et lutte contre la discrimination |
Brossard, QC • Français |
Emploi et Développement social Canada |
| 27 |
Prévenir le harcèlement et la violence en milieu de travail |
Gatineau, QC • Anglais |
Commission de la fonction publique |
| 27 |
Prévenir le harcèlement et la violence en milieu de travail |
Kamloops, BC • Anglais |
Emploi et Développement social Canada |
